2025年10月的一个下午

　　在埃塞俄比亚德雷达瓦市

　　一场跨越山海的聚首正在举行

　　在江南大学非洲校友会成立大会上

　　许可——这位江南大学2014届

　　纺织工程专业校友

　　现任无锡一棉埃塞纺织有限公司

　　副总经理

　　从母校党委书记吴正国手中

　　接过首届非洲校友会秘书长的聘书

　　这一刻，对他而言

　　不仅是个人身份的转变

　　更是一段“天选纺织人”

　　远征的崭新起点

　　“一代人有一代人的长征”，作为非洲校友会首届秘书长，许可站在中非教育合作与产业融合的新平台上，回望自己从蠡湖之畔到东非高原的足迹，不禁心潮澎湃。这份任命，不仅是对他扎根非洲、推动产教融合的认可，更赋予了他连接母校与非洲校友、服务“一带一路”倡议的使命。坐在埃塞工厂的办公室里，他望着窗外那片蓬勃发展的土地，纺织精神的经纬线，早已将他与更广阔的时代叙事紧密交织......

　　缘起：命运织就的经纬线

　　许可，江南大学2014届纺织工程专业校友，现任无锡一棉埃塞俄比亚纺织有限公司副总经理。

　　2010年的夏天，许可和许多同龄人一样，面临着人生的重要抉择。在家人的建议和个人实际情况的综合考虑下，许可最终选择了江南大学纺织工程专业。说实话，当时对这个专业了解不多，更多的是抱着“既来之，则安之”的心态。

　　初入大学时，许可也曾有过迷茫和动摇。“要不要退学重考？”这个念头像野草般在心底疯长。大一的成绩单像一面镜子，照出了许可的彷徨。看着成绩单上那几个刺眼的数字，许可第一次感到了恐慌。

　　但随着时间的推移，在老师们的悉心教导下，许可逐渐认识到纺织行业的重要性。从航空航天材料到医疗防护用品，从国防军工到日常生活，纺织这片天地远比许可想象的更加广阔。

　　这种认识上的转变，让许可开始静下心来认真学习专业知识，开始在纺织行业中找到了属于自己的舞台。

　　淬炼：在一棉铸就工匠之魂

　　大四的“卓越工程师计划”像一扇门，为许可打开了通往实业的世界。在众多企业中，许可选择了有着百年历史的无锡一棉。这个决定，改变了许可的一生。“大学生一定要沉得下去，基层经历是你们未来发展的宝贵财富。”这句话是刚入职时领导的告诫，也成为了许可职业生涯的指引。

　　在细纱保全工段的四个月里，许可跟着老师傅从最基础的设备维护学起。每天与机器打交道，机油的气味、机器的轰鸣、纱线的质感，这些原本陌生的元素，渐渐成了许可生活中最熟悉的部分。

　　那段时间，许可也曾迷茫过。看着同龄人坐在窗明几净的办公室里，而许可却在车间里满手油污，这种落差感时常吞噬着许可的内心。“所有的沉淀，都是为了更好的绽放”。

　　每种纤维都有自己的性格，每道工序都有自己的灵魂，在一棉工作的九年里，许可从工艺员做起，历经设备技术员、车间主任助理、副主任等多个岗位，最后担任车间主任。“无论什么岗位，都要脚踏实地、精益求精。”这种扎实的基层锻炼，为许可后来在海外工作打下了坚实基础。

　　远航：在“一带一路”编织新的梦想

　　2023年春天，许可受命前往埃塞俄比亚参与工厂建设。这是中国纺织企业“走出去”的重要项目，也是“一带一路”的具体实践。初到埃塞，面对陌生的环境、不同的文化、语言沟通的障碍，许可深感责任重大。

　　许可的任务是提升当地工厂的纱线质量，得益于在一棉打下的坚实基础，许可对这里的设备了如指掌，问题出现在哪里，许可都能快速定位。短短三个月，埃塞工厂的纱线质量就有了显著提升。

　　但技术问题只是冰山一角，真正的挑战来自于文化差异和语言障碍。埃塞是个多民族国家，官方语言是阿姆哈拉语，而许可所在的德雷达瓦则以奥罗米亚语为主。虽然受过教育的员工大多能说英语，但口音和表达习惯的差异，还是给沟通带来了很大困难。

　　为了更好的交流，许可开始学习简单的阿姆哈拉语和奥罗米亚语。“你好”(Selam)、“谢谢”(Ameseginalehu)，这些简单的词汇，却拉近了许可与当地员工的距离。更让许可惊讶的是，一些有语言天赋的当地员工，通过听中国人说话，竟然自学了中文。

　　宗教信仰是另一个需要跨越的鸿沟。埃塞主要有基督教和伊斯兰教，不同教派又有各自的习俗和禁忌。为了更好地管理团队，许可开始研究《古兰经》，了解穆斯林的朝拜习俗，与员工讨论不同教派的异同。这些知识的积累，不仅帮助许可更好地管理团队，也让许可对这个世界有了更深刻的理解。

　　传承：“一带一路”纺织精神

　　“人生的每一步都不会白走。当年的迷茫与坚持，成就了今天的笃定与从容；在一棉的基层历练，铸就了我在海外独当一面的底气。”许可身在东非高原回望来时路，不禁发出感叹。

　　吃苦耐劳的实干精神：许可从基层做起，在一线成长，这种经历塑造了这一代纺织人踏实肯干的品格,正如周晔珺董事长所说，“大学生要沉得下去”，这种精神在任何时代都不过时；

　　精益求精的工匠精神：“你沉淀在哪里，哪里就会有收获”，无论是无锡一棉的师傅，还是埃塞工厂的技术员，都在用实际行动诠释着对质量的执着追求；

　　开放包容的合作精神：在“一带一路”建设中，我们不仅输出技术和管理，更注重文化交流和人才培养，这种开放包容的态度，让中埃员工之间建立了深厚的信任，也为“一带一路”项目在当地扎根发展创造了良好条件；

　　担当作为的奉献精神：远离祖国和亲人，在异国他乡建功立业，把个人发展融入到国家发展的大局中，体现出纺织人强烈的责任感和使命感。

　　“想要长治久安就要保持初心，改革变通”。从300年前英国工业革命开始，纺织产业先后经历了向美国、日韩的转移，到如今中国成为世界纺织大国，再到产业又呈现出向东南亚、非洲转移的趋势。

　　想要保持纺织产业的持续发展，就必须坚持改革创新，既要顺应产业转移的规律，也要把握智能化升级的机遇，更需要传承创新，将“一带一路”的纺织精神织进个人和国家的发展大局。

　　尾声

　　在埃塞俄比亚的土地上，我们的工厂正在为当地经济发展和就业改善作出实实在在的贡献。这是一代代纺织人精神的延续，也是新时代中国纺织人参与“一带一路”建设的生动实践。

　　从校园到企业

　　从国内到国际

　　纺织精神就像经纬线

　　把许可与更广阔的世界

　　连接在一起！

　　从蠡湖之畔到东非高原

　　这根线织就的

　　不仅是许可的人生轨迹

　　更是中国纺织业

　　走向世界的缩影！